Đi Nhật 3 - 5 năm về được bao nhiêu tiền? Liệu có nhiều như lời đồn

Đi Nhật 3 – 5 năm về được bao nhiêu tiền? Đây là câu hỏi chung của rất nhiều lao động muốn sang Nhật làm việc. Tuy nhiên, đi xlao động Nhật Bản sẽ chia thành 2 chương trình là thực tập sinh và kỹ sư. Mỗi chương trình lại có mức lương khác nhau nên số tiền tích lũy được sau 3 – 5 năm tại Nhật cũng khác nhau. Để trả lời được câu hỏi này hãy tham khảo bài viết sau đây nhé!

Mức lương cơ bản khi làm việc tại Nhật Bản

Mức lương đối với các thực tập sinh, kỹ sư được áp dụng theo luật lao động Nhật Bản thường được tính theo giờ làm việc. Lao động làm 8 giờ/ngày, từ 40 – 44 giờ/tuần.

Thực tập sinh: Mức lương trung bình dao động trong khoảng 120.000 – 150.000 Yên/tháng (24 – 30 triệu)
Kỹ sư: Mức lương trung bình dao động trong khoảng 180.000 – 250.000 Yên/tháng (36 – 50 triệu)

Các xí nghiệp Nhật Bản hiện nay đưa ra hợp đồng lương cao, chưa bao gồm làm thêm với thực tập sinh có tay nghề từ 145.000 – 180.000 Yên/tháng (30 triệu – 38 triệu). Bên cạnh đó, đối với kỹ sư có trình độ tiếng Nhật thành thạo, khả năng tay nghề cao có thể nhận được mức lương lên đến 250.000 – 300.000 Yên/tháng (50 – 60 triệu). Điều này sẽ được trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn với công ty, doanh nghiệp Nhật.

Mức lương thực tập sinh, kỹ sư được áp dụng theo luật lao động Nhật Bản

Lưu ý:

Tùy công việc, nơi làm việc mà mức lương thực tập sinh, kỹ sư sẽ có sự chênh lệch nhau không giống nhau .
Mức lương được tính trên đây chưa tính thu nhập tăng ca, làm thêm giờ.

Mức lương thực lĩnh khi làm việc tại Nhật Bản

Đối với thực tập sinh, kỹ sư khi làm việc tại Nhật bắt buộc phải đóng các khoản thuế theo quy định của chính phủ Nhật Bản. Thông thường sẽ bao gồm các khoản thuế thu nhập, tiền bảo hiểm xã hội, bảo hiểm lao động… Bên cạnh đó, còn có các khoản chi phí sinh hoạt cá nhân như thuê nhà, ăn uống, đi lại, các khoản phát sinh khác… Vì thế, mức lương thực lĩnh nhận được sẽ khấu trừ từ 70.000 – 90.000 Yên/tháng (14 – 18 triệu)

Các khoản chính	Chi phí (Yên/tháng)
Thuế	1.000 – 2.000
Bảo hiểm	15.000 – 20.000
Thuê nhà	15.000
Đi lại	10.000
Ăn uống	20.000
Điện, nước, gas	10.000
Thực phẩm, gạo	10.000 – 20.000
Thuốc men và các khoản phát sinh khác	5.000 – 10.000

Tuy nhiên, sau khi hết hạn hợp đồng thực tập sinh, kỹ sư được nhận lại khoản trích từ bảo hiểm xã hội (tiền nenkin). Số tiền hoàn thuế này giao động trong khoảng:

Thời hạn hợp đồng lao động 3 năm: 300.000 – 40.000 Yên (60 – 80 triệu)
Thời hạn hợp đồng lao động 5 năm: 500.000 – 60.000 Yên (100 – 120 triệu)

Mức lương thực lĩnh sẽ khấu trừ tất cả chi phí tại Nhật

Mức lương làm thêm khi làm việc tại Nhật Bản

Theo quy định của Bộ Lao động – Y tế – Phúc lợi Nhật Bản lương làm thêm được quy định:

Làm thêm giờ bình thường (vượt quá 8 giờ): 25% lương cơ bản

Ví dụ: Kỹ sư làm việc tại Tokyo, mức lương cơ bản là 900 Yên/giờ vậy 1 giờ làm thêm bình thường là: 900 (Yên/giờ) x 25% + 900 Yên = 1035 (Yên/giờ)

Nếu 1 tháng làm thêm được 30 giờ, mức thu nhập: 1035 Yên x 25 giờ = 25.875 Yên (5.2 triệu)

Làm thêm ngày nghỉ (thứ 7, chủ nhật): 35% lương cơ bản

Ví dụ: Kỹ sư làm việc tại Tokyo, mức lương cơ bản là 900 Yên/giờ vậy 1 giờ làm thêm vào ngày nghỉ là: 900 (Yên/giờ) x 35% + 900 Yên = 1215 (Yên/giờ)

Nếu 1 tháng làm thêm được 4 ngày vào thứ 7, mức thu nhập: 1215 Yên x 8 giờ x 4 ngày = 38.880 (7.7 triệu)

Làm thêm ngày nghỉ (lễ, tết): 50% lương cơ bản
Làm thêm ca đêm (22h tối – 5h sáng): 75% lương cơ bản

Nếu áp dụng theo quy định trên, nếu kỹ sư làm thêm mỗi ngày 1 giờ, cộng với làm thêm 4 ngày thứ 7 mỗi tháng riêng tiền làm thêm sẽ nhận được từ 12 – 13 triệu.

Mức lương làm thêm được tính theo quy định

Xem ngay: TOP 8 Lưu ý quan trọng khi đi XKLĐ, xuất khẩu lao động Nhật Bản